税收筹划是干什么用的?
税收筹划是干什么用的?所谓纳税筹划,主要是指纳税人在税法规定许可范围内,通过对经营、投资、理财活动的事先筹划和安排,尽可能地取得节约税收成本和税收收益。这里需要强调和说明的是,纳税筹划必须以合理、合法为前提,切不可踩踏法律“红线”。其可分为:1、税额式纳税筹划通常,税额式纳税筹划主要是利用减免税优惠达到减少税收的目的,在税额式筹划方式中,主要是利用税法规定的减税、免税优惠来达到减少应纳税额的目的,
发布日期:2020-12-14 09:53:58
人事代理主要是干什么的?
人事代理主要是干什么的?人事代理是指按照国家有关人事政策、法规的要求,在其服务项目范围内接受单位或个人的委托,为各种所有制经济,特别是非公有制经济单位和各类人才,提供人事档案管理、职称评估、社会养老保险、海外政治考试等综合服务,是实现人事使用与人事关系管理分离的一项新人事改革措施。人事代理人的方式是委托人事代理人,可以由单位或者个人委托,可以委托人事关系、工资关系、人事档案、养老保险社会总体规划等
发布日期:2020-12-14 09:52:18
使用人力资源外包前需要哪些准备?
使用人力资源外包前需要哪些准备?企业即将进行人力资源外包时,应该分析企业人力资源工作中发生量大的部分是什么,比如有些制造型企业的普工招聘问题特别突出,还有些企业的劳工问题发生量较大,需要人力资源外包机构提供专业的劳动风险法律咨询服务、劳动争议诉讼代理服务。企业还可以将:薪资发放、社保、劳工纠纷等业务进行外包,因为企业在处理这类业务方面效率与质量较低,导致员工满意度降低,而这种不满意又会持续影响到员
发布日期:2020-12-13 10:50:00
猎头职场不能忽略哪些问题?
猎头职场不能忽略哪些问题?在猎头职场中吃亏在所难免的,频繁吃亏就是自己的问题了。从最初的职场菜鸟成长为职场骨干是需要长期的学习和摸索。这条摸着石头过河的职场之路,曲折蜿蜒,一不小心就会走入困境。那么在猎头猎头职场不能忽略哪些问题?个人能力再强,不要忘记感恩。这个社会上没有人有义务要教你什么,你的上司在教你的时候花费了他宝贵的时间。要知道,时间对于每个人来说都是最珍贵的不可再生的资源。你的感恩,对他
发布日期:2020-12-13 10:34:16
企业使用人力资源派遣服务需要签订哪些合同?
企业使用人力资源派遣服务需要签订哪些合同?使用人力资源派遣会涉及到三方主体:人力资源派遣公司、用工企业以及劳动者。因此,在人力资源派遣的过程也就存在着三方的法律关系。1、人力资源派遣公司与劳动者之间属于劳动关系。在派遣用工过程中,人力资源派遣公司向社会招用劳动者,和劳动者签订劳动合同,并对应招合格的劳动者进行派遣,同时人力资源派遣公司承担对劳动者的劳动报酬和社会福利等劳动法上的义务。2、人力资源派
发布日期:2020-12-07 09:03:14
广州市天河区区长谭明鹤一行莅临锐博集团总部指导工作
就业是民生之本。2020年8月3日下午,广州市天河区区长谭明鹤、区人社局局长石泽润一行莅临锐博集团总部进行就业调研、指导工作,集团董事长姚远、副总裁叶志亮、副总经理冯元曦等接待了调研小组,并举行了座谈会。
一文看懂电商与物流快递的发展
未来快递与农业、制造业等多领域将广泛融合发展,定可以创造出更多的就业机会,为大众提供更多的自主就业、创业的机会和空间。
要不要取消公积金再引争议,最终结果定了!
支持者认为现在住房公积金制度存在的意义并不大,并且在制度公平上存在问题,取消则可为企业减负。
2020年会取消劳务派遣吗?先看看这些影响!
最近在网上看到一些“2020年取消劳务派遣”的消息,那么,劳务派遣用工模式取消会有什么影响,会在2020年被取消吗?劳务派遣主要涉及到三方的关系,分别是劳务派遣公司、用工单位以及劳动者,如果劳务派遣被取消,影响最大的无疑是这三者。
正在被嫌弃的劳务派遣,你压根不知道它的价值
不知道从什么时候开始劳务派遣被人诟病,不少人质疑劳务派遣存在的价值。劳务派遣,是指由具备劳务派遣经营资质的机构(如锐博)与劳动者订立劳动合同,把劳动者派往用工企业,再由用工企业向劳务派遣机构支付服务费用的用工形式。劳动合同存在于劳务派遣机构与劳动者之间,劳动力的给付则发生于劳动者与用工企业之间。