劳务派遣可转移企业裁员风暴的大出血风险

对企业来说，通过这种方式，不仅可免除人员招聘以及社保增减等问题，分散企业用工风险，降低企业在人事管理方面的直接和间接成本，还可以通过灵活用工方式，激发企业创造活力，将企业重点聚焦在企业的核心业务上。

发布日期：2019-11-08 09:12:34

2020年会取消劳务派遣吗？先看看这些影响！

最近在网上看到一些“2020年取消劳务派遣”的消息，那么，劳务派遣用工模式取消会有什么影响，会在2020年被取消吗？劳务派遣主要涉及到三方的关系，分别是劳务派遣公司、用工单位以及劳动者，如果劳务派遣被取消，影响最大的无疑是这三者。

发布日期：2020-05-09 18:27:25

劳务派遣员工享有哪些待遇？

劳务派遣作为一种常见的灵活用工形式，一直以来都备受企业关注。通过劳务派遣，国有企业、机关事业单位突破了用工编制的限制，而劳务派遣公司作为用人单位在劳动合同管理、社会保险办理等方面提供专业服务，降低了用工企业的用人风险和管理成本。同时，也有越来越多的从业人员通过劳务派遣解决了就业难题，成为了一名劳务派遣人员。那么劳务派遣员工可以享有哪些待遇？企业和劳务派遣公司对劳务派遣员工应该承担什么样

发布日期：2019-12-08 09:36:23

你能区分劳务派遣和劳务外包吗

劳务派遣和劳务外包两者都可以转嫁企业的用人风险和合规降本，导致不少人以为这两者是相同的，并没有太大的区别，往往会将其混淆。

发布日期：2019-11-18 09:17:42

如何选择一家劳务派遣公司？

现在企业对劳务派遣员工的需求越来越大，选择合作的劳务派遣公司要注意风险评估，正规劳务派遣公司会守法运行，会综合考虑企业和个人三方利益，力求共赢。

发布日期：2019-11-27 09:24:58

劳务派遣工的工资怎么发？

那么对劳务派遣人员来说，应该怎么给他们发工资呢？

发布日期：2019-11-28 09:12:09

劳务派遣服务中，员工工伤由谁负责？

劳务派遣员工发生工伤怎么办，应该由谁负责？这不仅是企业，还是很多员工都担心的问题，那么，劳务派遣发生工伤应该怎么处理呢?

发布日期：2019-11-29 09:50:26

劳动用工、劳务派遣、劳务外包，这三种用工形式有什么不同？

现在企业主要的用工形式有三种，分别是雇佣劳动用工、劳务派遣以及劳务外包，既然都是企业用工，那么这几种用工形式有哪些不同呢？

发布日期：2019-12-10 16:22:06

谁是劳务派遣工的用人单位？

劳动合同法对用人单位和劳动者的权利和义务做了详细的规定，那么谁才是劳务派遣工的用人单位呢？

发布日期：2019-12-03 09:15:10

劳务派遣与人力资源外包的区别有这些！别搞错了！

由于劳务派遣和人力资源外包两者概念相近，导致纳税人对此可能会有混淆，容易产生误解，那劳务派遣和人力资源外包有什么区别呢？

发布日期：2019-12-11 11:42:47