企业职工养老保险待遇申领有关解读

一、欠费的国有集体企业员工到达退休年龄时，所欠的社保费如何处理？ 答：有两种处理方式，一种是进行补缴；另一种是申请按实际缴费年限计发待遇。 二、目前补缴社会保险费有几种类型？分别是什么？ 答：共有五个大类型： 1．早期离开国有集体企业人员一次性缴纳社会保险费； 2．离开机关事业单位人员一次性缴纳养老保险费； 3．一次性趸缴养老保险费； 4．企业未参保人员申请一次性缴费并纳入企业职工基本养老保险； 5．未参保集体企业人员一次性缴纳养老保险费。 三、申请欠费暂挂账业务需要满足什么条件？ 答：1．必须为国有、区县以上集体企业； 2．欠缴社会保险费必须满3年。 四、办理视同缴费年限核定业务需提供哪些材料？ 答：1．职工个人档案。 2．《职工养老保险手册》。 3．身份证（或社会保障卡）原件（经校验后退回）及复印件。 4．填写《汕头市企业职工视同缴费年限审定表》一份。 5．有关档案资料复印件，复印件须注明“与原件相符”字样并加盖单位公章（失业人员加盖档案挂靠部门的公章），主要包括记载参加工作时间的材料、知识青年上山下乡材料、同城互调或异地调入职工提供商调函、工资转移单或调令等、复员或退伍及转业军人提供参军和退伍、转业材料等、特殊群体还需提供经原单位认定的调入企业前的工资证明材料等。 五、一般人群的视同缴费指数如何计算？ 答：一般人群的视同缴费指数＝1993年所在地职工月平均工资÷1993年全省职工月平均工资。 六、补缴年限指数如何计算？ 答：补缴年限的指数＝补缴时计征的月平均缴费工资基数÷补缴时上年度全省在岗职工月平均工资。 七、本人平均缴费指数如何计算？ 答：平均缴费指数＝（视同缴费指数×视同缴费月数＋实际缴费指数之和）÷（视同缴费月数＋实际缴费月数）。 八、指数化月平均缴费工资如何计算？ 答：指数化月平均缴费工资＝全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。